相铭“噗嗤”笑了一声。
此评价施袅，不管是玩笑是啥，清鸿很是受！
“知们一员工的待遇一直未有调整，关的，我尽快按照上的相关制度提上来。这少唐原有一关系，估计早计划离了，关——我来了，放！”
五月底，鼎不住王玺未离职的抱怨，清鸿闻爱人的名义实缴了“鸿诺”一笔资金，欲踏上创业路。，鉴相铭的挽留信任，清鸿闻始终未踏离职的步。
唐原的离职在料，却是料外，本他他的儿唐莹莹副的位置扶正冠冕堂皇离。在“谐力”体系工已近六，若感肯定是假的，清鸿一直待到一任经理上任，是否有新的转机。
兴利除弊，展拳脚，清鸿闻实不离，毕竟活上依颇有一压力，二人皆背负房贷，闻计划孩，的确崇尚稳定。
这走来，让清鸿深知“稳定”的重幸。阶段，一未知的创业景，似乎的确不一份优厚稳定的待遇更有诱惑。
清鸿14度的终奖金65万元，外加优秀团队、优秀经理等荣誉在身——是钱。闻的终奖金35万元，优秀员工。这个待遇是几十万创业本在短期内或许难实的。
未久，清鸿收到了人上来的薪资确认，薪由24万元涨至33万元。续的工，清鸿相铭的认识益加深，一段，让他愈加确定了的决定——退“鸿诺”。
清鸿闻二人一直未离职，王玺颇非议。六月旬，清鸿、闻、王玺三人达了“鸿诺”退的君协定，实有一抑郁，幸并未影响到三人间往的谊。
，果有一清鸿闻离了“谐力新源”，若是“鸿诺”尚且存在，王玺欢迎二人重新参与。若王玺具备的项目资源，考虑“谐力新源”合，按公司的制度给予相应的回报。
相铭到任的信任，是否利清鸿坐稳的位置暂且不论，的相铭的确坚定了清鸿继续留的决。
阜光伏项目是扬州陈金合的，“鸿诺”未退，清鸿、闻配合王玺展期工。因清鸿的淡漠，及建设指标的难度，造项目进展缓慢，碍本的压力，故早便决定终止与陈金的合。
转扬州，清鸿正陪相铭、施袅在吴城“谐力新源”的部参加议。是清鸿施袅一次口角，或许是轻气盛，或许是维护的尊严，
清鸿决定不这倚老卖老的伙客气。
“的属，我的确应该适汇报，我的确是因工太忙弄忘记的，更何况人已经电话通知了。”清鸿觉施袅有故较真。
“老是的领导，不应该我再一声吗？”火冒三丈的。
“他妈是谁老？我是谁？在省分公司是这态度，老真不伺候。”刚入职有“冷落”，倒是清鸿的属故火热，本其有一番见，更甭提其带来的两个“差不干净一堆屎”的垃圾项目。
相铭一直在努力圆场，清鸿施袅二人终是不欢散。议结束，清鸿赶赴王玺扬州约，绪是不佳，瘦西湖边上走上一走，或许是了抚慰的一不甘。
此评价施袅，不管是玩笑是啥，清鸿很是受！
“知们一员工的待遇一直未有调整，关的，我尽快按照上的相关制度提上来。这少唐原有一关系，估计早计划离了，关——我来了，放！”
五月底，鼎不住王玺未离职的抱怨，清鸿闻爱人的名义实缴了“鸿诺”一笔资金，欲踏上创业路。，鉴相铭的挽留信任，清鸿闻始终未踏离职的步。
唐原的离职在料，却是料外，本他他的儿唐莹莹副的位置扶正冠冕堂皇离。在“谐力”体系工已近六，若感肯定是假的，清鸿一直待到一任经理上任，是否有新的转机。
兴利除弊，展拳脚，清鸿闻实不离，毕竟活上依颇有一压力，二人皆背负房贷，闻计划孩，的确崇尚稳定。
这走来，让清鸿深知“稳定”的重幸。阶段，一未知的创业景，似乎的确不一份优厚稳定的待遇更有诱惑。
清鸿14度的终奖金65万元，外加优秀团队、优秀经理等荣誉在身——是钱。闻的终奖金35万元，优秀员工。这个待遇是几十万创业本在短期内或许难实的。
未久，清鸿收到了人上来的薪资确认，薪由24万元涨至33万元。续的工，清鸿相铭的认识益加深，一段，让他愈加确定了的决定——退“鸿诺”。
清鸿闻二人一直未离职，王玺颇非议。六月旬，清鸿、闻、王玺三人达了“鸿诺”退的君协定，实有一抑郁，幸并未影响到三人间往的谊。
，果有一清鸿闻离了“谐力新源”，若是“鸿诺”尚且存在，王玺欢迎二人重新参与。若王玺具备的项目资源，考虑“谐力新源”合，按公司的制度给予相应的回报。
相铭到任的信任，是否利清鸿坐稳的位置暂且不论，的相铭的确坚定了清鸿继续留的决。
阜光伏项目是扬州陈金合的，“鸿诺”未退，清鸿、闻配合王玺展期工。因清鸿的淡漠，及建设指标的难度，造项目进展缓慢，碍本的压力，故早便决定终止与陈金的合。
转扬州，清鸿正陪相铭、施袅在吴城“谐力新源”的部参加议。是清鸿施袅一次口角，或许是轻气盛，或许是维护的尊严，
清鸿决定不这倚老卖老的伙客气。
“的属，我的确应该适汇报，我的确是因工太忙弄忘记的，更何况人已经电话通知了。”清鸿觉施袅有故较真。
“老是的领导，不应该我再一声吗？”火冒三丈的。
“他妈是谁老？我是谁？在省分公司是这态度，老真不伺候。”刚入职有“冷落”，倒是清鸿的属故火热，本其有一番见，更甭提其带来的两个“差不干净一堆屎”的垃圾项目。
相铭一直在努力圆场，清鸿施袅二人终是不欢散。议结束，清鸿赶赴王玺扬州约，绪是不佳，瘦西湖边上走上一走，或许是了抚慰的一不甘。