“朱主任，误了，我陆老师是朋友关系……”
吴楠刚解释，朱主任一副懂了的表打断了他。www.yunqin.me
“明白，是朋友。”
陆老师的脸瑟顿羞红，刻的与吴楠保持了一段距离。
“坐吧，我们来研旧研旧末尾淘汰制。”
朱主任率先坐，众人这才一一座，向朱主任投期待的目光。
“这个校长人到，始给我们整活，来是来者不善呀！”
何伟率先感慨，调一众人的绪。
“是阿，原来李校在的候挺，啥换人阿！”
“不李校给请回来，几见我了。”
“打工真是难呀，领导难人。”
有人吐槽了这一句，顿被旁人推推胳膊，示这有领导。
朱主任并未在，口：“这几蒋校长我格外关注，有几次我感觉他是故来抓我的。”
“有这个校长，虽未身，我觉他已经潜伏来了，不钱振刚辞职，冯校长他请回来，提了什末尾淘汰制。”
“这次议不让新老师参加，是因我怀疑新老师有校长的暗。”
到这，众人不觉将目光投向吴楠陆老师，这有他俩新。
“不们放，吴老师是靠的。”
朱主任察觉众人的目光，笑拍了拍吴楠。www.youzhu.me
“不这我，我平上课干活卖命，一不像暗。”
吴楠此刻虽有紧张，他算有预料，平干活的候比较积极主，不像是有台的。
不朱主任的敏感是让他感到不安，是不知，他身份接触的一，朱主任的表是怎。
“别了，谁是暗我已经有人选了，应该是语文组的赵老师。”
朱主任给了人选，众人顿始议论纷纷。
“赵老师，主任这一，我真觉有点像。”
“，一个新老师绩教的不咋，是拽的跟二五八万一！”
“是，办公室卫不搞，到处丢烟头，他台谁信阿！”
听他们这一议论，吴楠差点信了，不不，这个赵老师是很古怪，搞不有猫腻，回头让蒋芸查一。
“呀，在他低调点，尽量不露柄。”
朱主任结了一句，紧接向何伟。
何伟领的思，口：“接来我们末尾淘汰制的。”
“经我们的分析，末尾淘汰制规定连续三次月度考核垫底的老师才被淘汰，，我们制定一个轮流垫底的计划。”
“平上课该怎上怎上，果个月轮到谁垫底，谁刻的糊涂一，个月再换人，这一来安稳。”
众人纷纷点头，皆是觉这个主不错，其更有人提到：“是这，我们平再混一，垫底的个人足够差，我们其他人岂不是比更轻松？”
“有理！”
“来这是个呀！”
众人纷纷露笑脸，一副转危安的架势。
吴楠却是有语了，果是高一尺魔高一丈，末位淘汰制这被他们玩坏了。
果放在销售体系，防止员工偷懒设置一低门槛，这人不敢太摆烂。
，他需的不是保底，是提高绩。
鬼使神差的他突口提了一句。
“我，果校突一个奖励体系，谁的绩涨工资，们不？”
众人有在他这句话的角度，针这句话的思，很快给了答案。
“傻吗？校有？”
“我不变一个驴，在挂一个胡萝卜，跑死了吃不到。”
“我奖金兴趣，我是保住工，混混已。”
“呀，选择了老师是图一个轻松，是拿奖金，不做销售了。”
不不，这人的话彻底服了吴楠，他省再推一个奖励体系了。
一个老师，他突有感身受，钱来威胁他们，引诱他们，像有任何义。
这难是一个死循环？
不，果有老师是这般，其他省市的名校该何解释？
的言，江的风气有问题，老教师们已经养了混的习惯，层领导形式主义严重，上层领导乱搞关系，吸取校利益。
果吴楠是一个老师，不觉其问题有，他是校长，知这是灭亡的兆。
三姨在的候，李军拨款，这人混吃等死有钱拿，今他接了，始负盈亏，果收上来的费支付不工资，他们连法混了。
这老师识到危机的来临，聚在一欢笑，弄垮了一个政策。
，吴楠是提了低门槛的求，提升绩不，托底是的。
不，他真怕末尾淘汰制，绩整体滑。
不这几他的思已经不在教制度上了，这老教师软应不吃，似乎是真的辙，破局是高层。
不正风是这人带来的，拿高的工资干少的活，觉不公。
是，他有了一个立校长信箱的计划。
鼓励老师互相举报，尤其是检举揭层领导的不公正。
谓人的方有一定有矛盾，三个朋友，一定有一个人游离在外。
似是摆设的校长信箱，吴楠相信绝有人投信。
果不其，校长信箱立的三，吴楠收到了一封检举信。
“匿名检举，汪副校长在办公室思高三！”
吴楠刚解释，朱主任一副懂了的表打断了他。www.yunqin.me
“明白，是朋友。”
陆老师的脸瑟顿羞红，刻的与吴楠保持了一段距离。
“坐吧，我们来研旧研旧末尾淘汰制。”
朱主任率先坐，众人这才一一座，向朱主任投期待的目光。
“这个校长人到，始给我们整活，来是来者不善呀！”
何伟率先感慨，调一众人的绪。
“是阿，原来李校在的候挺，啥换人阿！”
“不李校给请回来，几见我了。”
“打工真是难呀，领导难人。”
有人吐槽了这一句，顿被旁人推推胳膊，示这有领导。
朱主任并未在，口：“这几蒋校长我格外关注，有几次我感觉他是故来抓我的。”
“有这个校长，虽未身，我觉他已经潜伏来了，不钱振刚辞职，冯校长他请回来，提了什末尾淘汰制。”
“这次议不让新老师参加，是因我怀疑新老师有校长的暗。”
到这，众人不觉将目光投向吴楠陆老师，这有他俩新。
“不们放，吴老师是靠的。”
朱主任察觉众人的目光，笑拍了拍吴楠。www.youzhu.me
“不这我，我平上课干活卖命，一不像暗。”
吴楠此刻虽有紧张，他算有预料，平干活的候比较积极主，不像是有台的。
不朱主任的敏感是让他感到不安，是不知，他身份接触的一，朱主任的表是怎。
“别了，谁是暗我已经有人选了，应该是语文组的赵老师。”
朱主任给了人选，众人顿始议论纷纷。
“赵老师，主任这一，我真觉有点像。”
“，一个新老师绩教的不咋，是拽的跟二五八万一！”
“是，办公室卫不搞，到处丢烟头，他台谁信阿！”
听他们这一议论，吴楠差点信了，不不，这个赵老师是很古怪，搞不有猫腻，回头让蒋芸查一。
“呀，在他低调点，尽量不露柄。”
朱主任结了一句，紧接向何伟。
何伟领的思，口：“接来我们末尾淘汰制的。”
“经我们的分析，末尾淘汰制规定连续三次月度考核垫底的老师才被淘汰，，我们制定一个轮流垫底的计划。”
“平上课该怎上怎上，果个月轮到谁垫底，谁刻的糊涂一，个月再换人，这一来安稳。”
众人纷纷点头，皆是觉这个主不错，其更有人提到：“是这，我们平再混一，垫底的个人足够差，我们其他人岂不是比更轻松？”
“有理！”
“来这是个呀！”
众人纷纷露笑脸，一副转危安的架势。
吴楠却是有语了，果是高一尺魔高一丈，末位淘汰制这被他们玩坏了。
果放在销售体系，防止员工偷懒设置一低门槛，这人不敢太摆烂。
，他需的不是保底，是提高绩。
鬼使神差的他突口提了一句。
“我，果校突一个奖励体系，谁的绩涨工资，们不？”
众人有在他这句话的角度，针这句话的思，很快给了答案。
“傻吗？校有？”
“我不变一个驴，在挂一个胡萝卜，跑死了吃不到。”
“我奖金兴趣，我是保住工，混混已。”
“呀，选择了老师是图一个轻松，是拿奖金，不做销售了。”
不不，这人的话彻底服了吴楠，他省再推一个奖励体系了。
一个老师，他突有感身受，钱来威胁他们，引诱他们，像有任何义。
这难是一个死循环？
不，果有老师是这般，其他省市的名校该何解释？
的言，江的风气有问题，老教师们已经养了混的习惯，层领导形式主义严重，上层领导乱搞关系，吸取校利益。
果吴楠是一个老师，不觉其问题有，他是校长，知这是灭亡的兆。
三姨在的候，李军拨款，这人混吃等死有钱拿，今他接了，始负盈亏，果收上来的费支付不工资，他们连法混了。
这老师识到危机的来临，聚在一欢笑，弄垮了一个政策。
，吴楠是提了低门槛的求，提升绩不，托底是的。
不，他真怕末尾淘汰制，绩整体滑。
不这几他的思已经不在教制度上了，这老教师软应不吃，似乎是真的辙，破局是高层。
不正风是这人带来的，拿高的工资干少的活，觉不公。
是，他有了一个立校长信箱的计划。
鼓励老师互相举报，尤其是检举揭层领导的不公正。
谓人的方有一定有矛盾，三个朋友，一定有一个人游离在外。
似是摆设的校长信箱，吴楠相信绝有人投信。
果不其，校长信箱立的三，吴楠收到了一封检举信。
“匿名检举，汪副校长在办公室思高三！”