的工。！”
乔木愣了一，这个人每到他谈具体业务的候，他摆一副公司领导的架势来压迫，竟力。
乔木走了，盛放站身来，双差兜站在落窗，虚外的空。
他深深叹了口气，他像不知该拿这个乔木何是。
公司高层有战略层的考虑，他马上被安排到公司负责人，专门进机器人相关技术的研旧，乔木拥有的技术他们来是一个不错的补助。
是，他不勉强，，母公司这确实需有个人在这坐镇。
是，乔木始终不是他的人，这让他很难办。
两一直在雷沟通业部重新规划的问题，他乔木领来，他走的接班人，是，的资历太浅，暂法承担一个部门负责人的角瑟。
他在办法，何不让汪顺他辛辛苦苦创建来的基给吞并毁掉了。
近，盛放一直在不断的承接新的项目，是在极短的间内给乔木更历练的机。是，被汪顺拒绝了。
汪顺辟了一个新的项目，打算让乔木二负责人辅助负责。一负责是汪顺本人，不是一贯的施远。
盛放奈打算推举了一个新人来接班他的职位，这个人是许悦推荐的口的乔木的男友蒋志。
乔木并不知盛放的打算，沉浸在汪主任新项目的喜悦，虽有挂一负责人，是，明演人懂，老板的二负责人基本是一负责人的位。
项目准备阶段，乔木已经主回报人坐在了汪主任的左膀右臂，施远则被安排在了靠的位。
乔木向施远的候，内是有一犹豫的，毕竟形式上这算是升职了。
原本需向施远回报沟通，在做决定并直接汇报给汪主任。
施远一定有危机感了吧。
乔木愣了一，这个人每到他谈具体业务的候，他摆一副公司领导的架势来压迫，竟力。
乔木走了，盛放站身来，双差兜站在落窗，虚外的空。
他深深叹了口气，他像不知该拿这个乔木何是。
公司高层有战略层的考虑，他马上被安排到公司负责人，专门进机器人相关技术的研旧，乔木拥有的技术他们来是一个不错的补助。
是，他不勉强，，母公司这确实需有个人在这坐镇。
是，乔木始终不是他的人，这让他很难办。
两一直在雷沟通业部重新规划的问题，他乔木领来，他走的接班人，是，的资历太浅，暂法承担一个部门负责人的角瑟。
他在办法，何不让汪顺他辛辛苦苦创建来的基给吞并毁掉了。
近，盛放一直在不断的承接新的项目，是在极短的间内给乔木更历练的机。是，被汪顺拒绝了。
汪顺辟了一个新的项目，打算让乔木二负责人辅助负责。一负责是汪顺本人，不是一贯的施远。
盛放奈打算推举了一个新人来接班他的职位，这个人是许悦推荐的口的乔木的男友蒋志。
乔木并不知盛放的打算，沉浸在汪主任新项目的喜悦，虽有挂一负责人，是，明演人懂，老板的二负责人基本是一负责人的位。
项目准备阶段，乔木已经主回报人坐在了汪主任的左膀右臂，施远则被安排在了靠的位。
乔木向施远的候，内是有一犹豫的，毕竟形式上这算是升职了。
原本需向施远回报沟通，在做决定并直接汇报给汪主任。
施远一定有危机感了吧。